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Gian
Andrea Oberegelsbacher
Executive Temporary Manager al fianco dell'imprenditore e delle PMI «Non
possiamo pretendere che le cose cambino, se continuiamo a fare le
stesse cose. La crisi è la più grande benedizione per le persone e le
nazioni, perchè la crisi porta progressi. E' nella crisi
che sorge l'inventiva, le scoperte e le grandi strategie. Chi supera la
crisi supera sé stesso senza essere "superato". Chi attribuisce alla
crisi i suoi fallimenti e difficoltà, violenta il suo stesso talento e
dà più valore ai problemi che alle soluzioni.» (A.
Einstein, 1930)
Contatto:
andrea.ober@temporarymanager.net
- Tel:+39 335 7375334 - Via
Monte Tapino 49, 25080
Moniga del Garda (Brescia) Italia
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Percorso
Manageriale
Casi di Successo Aree d'Intervento Rassegna Stampa Partners e Collaborazioni Condizioni d'Incarico Vantaggi per l'Azienda Chi è il Temporary M. Seminari e Convegni
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CV
IL MONDO, 4 dic 2009 Temporary Manager: cresce il mercato dei dirigenti a progetto
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AZIENDE PRIVATE Azienda Chimica (Vicenza) -
Start up nuovo business: studio piano di business per lancio di un nuovo
prodotto (2 mesi)
Azienda Abbigliamento (Firenze) - Abiti da sposa, rivisitazione rete commerciale, riorganizzazione aziendale (2 mesi) Onlus per la cura del disagio e dell’abuso sui minori (Roma) - Riorganizzazione in chiave manageriale (1 settimana) Azienda Colorificio (Trento) - Ingrosso e dettaglio - Passaggio generazionale e riorganizzazione aziendale (3 mesi) Azienda Tessile (Modena) – Creazione e lancio filiera A.T.I. costituita da 10 aziende del comparto tessile, progetto CNA (12 mesi) Azienda Rifiuti Speciali (Milano) - Riorganizzazione aziendale a seguito nuova acquisizione (1 mese) Azienda Medicale (Padova) - Lancio mondiale di un nuovo prodotto brevettato para-medicale per i diabetici (24 mesi) Azienda Elettrodomestici (Brescia) - Missione di ricerca nuovi clienti/produttori in Turchia, settore elettrodomestici (1 settimana) Azienda Maglieria (Vicenza) - Operazione di turnaround, parte riorganizzativa e commerciale (2 mesi) Outlet Moda & Accessori (Rep. S. Marino) - Ricerca e inserimento nuovi brand di fascia alta nella struttura (12 mesi) Azienda Accessori Fashion (Milano / Padova) - Redazione business plan per il lancio di un nuovo brand (3 mesi) Azienda Pelletteria Lusso (Rimini) – Lancio di un nuovo brand di pelletteria di lusso, creazione rete vendita Italia ed estero (4 mesi) Azienda Packaging (Rep. S. Marino) - Leader mondiale nel packaging, sviluppo mercati Medio-Oriente ed Europa dell'Est (9 mesi) AZIENDE PUBBLICHE CNA Sezione
Fashion (Modena/Carpi) - Docenza
rivolta alle PMI sull'internazionalizzazione del settore Fashion (3
mesi)ANAS SpA (Roma) - Ristrutturazione divisione marketing, pubblicità stradale, redazione piano NewCo ANAS ADV (18 mesi) Guardia di Finanza (Roma) - Rivisitazione totale abbigliamento/divise 65.000 finanzieri, qualità e tecnicità forniture (12 mesi) Carriera
Manageriale dal 1984 al 2005
2002/2005
- Zippo
Fashion Italia Srl (Vicenza) -
Amministratore Delegato - Dirigente
Azienda
leader nella pelletteria Italiana dal 1978. L’omonimia con la più
famosa Zippo americana, produttrice di accendini, era fonte
di
considerevoli
conflitti nei mercati mondiali. I contatti avviati e le
trattative di successo con Zippo USA si sono conclusi con
l’acquisizione, da parte
di quest'ultima, della Zippo Fashion.
1999/2002
- Air
Machine Srl -
(Cesena) - Direttore
Generale/Commerciale - DirigenteGestione con delega piena dell’azienda (50 dipendenti in Italia e 200 in Romania), rispondendo poi alla proprietà americana. Rete vendita composta da agenti e distributori, 800 negozi in Italia e 400 all’estero. Consigliere nel CdA dell’AIMPES-Milano (Ass.Italiana produttori di Pelletteria), curando l’organizzazione e la valorizzazione in un’ottica di promozione internazionale della “Pelletteria Made in Italy”. Azienda
metalmeccanica produttrice di macchine per il fitness, 50
dipendenti. I mercati di riferimento:
riabilitazione post-traumatica (centri fisioterapici e
ospedali) e
palestre
(sportivo e agonistico). La Mission consisteva
nella Direzione Generale, ma
per una più ampia delega di poteri da settembre 2001 sono
diventato
Amministratore Delegato, obiettivo: rilanciare e risanare l’azienda per
rivenderla entro 3 anni, conseguito con successo.
1994/1999
- W.
L. Gore & Associati Srl
(Verona) - Business Leader - Quadro
Multinazionale statunitense produttrice dei tessuti GORETEX® e WINDSTOPPER®, 6.500 dipendenti. Responsabile divisione Workwear per l'Italia e il Sud Europa, composta da otto persone e con un fatturato di circa 16 mln di euro. 1992/1994 - Quelle Distribuzione SpA (Verona) - Responsabile Commerciale - Quadro Sede italiana della multinazionale tedesca Quelle Gustav Schikedanz KG (50.000 dipendenti), gruppo operante nel settore delle vendite di abbigliamento e calzature su catalogo. 1984/1992 - Agenzia Girardi Srl (Verona) - Agente Agente per il Triveneto dei marchi d'abbigliamento uomo: PAUL & SHARK YACHTING, YVES SAINT LAURENT, GLENMAC, LONGHI. Luogo
e data di nascita: Verona,
2 novembre 1964
Docenze
Corso sull'Internazionalizzazione delle PMI del settore tessile (CNA Modena) - Novembre 2008 Gennaio 2009 Associazioni Membro del CdA di A.I.M.P.E.S. (Associazione Italiana dei produttori di Pelletteria e Succedanei) (2003-2005) Membro del Consiglio Direttivo di Leading Network, Temporary Manager per il Nord Est (dal 2009) Business Communities - Viadeo, Xing, Linked-In ed Ecademy Volontariato - Mondo X (telefono amico) – Verona (1995-1996) Sports & Hobbies - Tennis, nautica, interior design, arte contemporanea, scacchi |